К содержимому
L-SYSTEM

рекомендовансредний

English: профессиональный иностранный язык для студентов ИТ-специальностей (Astra)

Профессиональный английский для студентов ИТ-специальностей уровня B1–B2. 28 юнитов в двух направлениях: Hard skills — технические тексты и терминология; Soft skills — профессиональная коммуникация. Материалы на английском, пояснения на русском, лексическая практика и наглядные схемы. Ориентировочная нагрузка — 125 часов.

Объяснения — на вашем языке: их даёт ассистент.

  • Учит языку: английский
  • Материал: украинский
  • Тексты на языке предмета (английский) остаются как есть.
  • Экзамен: английский — сдаётся на сайте, без перевода
Как это устроено

Ассистент берёт материал курса с нашего сервера и ведёт занятие на вашем языке.

Ассистент объяснит на вашем языке, но примеры, образцы и названия разбираемых явлений останутся такими, как их написали в курсе: перевести их значит потерять предмет.

Экзамен сдаётся на сайте, без ассистента, на языке предмета. Вопросы экзамена не переводятся: так решено для всех курсов.

Как подключить ассистента

Путь по курсу

· юнитов: 28

порядок свободный · ступени ниже — тот порядок, который предлагает автор, а не условиеВид: карта · ступени

12 · Hard skills

Системный анализ

~6 ч

по замыслу автора — после «Разработка программного обеспечения», «Данные и информация для принятия решений»

13 · Hard skills

Кибербезопасность

~8 ч

по замыслу автора — после «Облачные вычисления», «Угрозы информационной безопасности»

16 · Soft skills

T-shaped специалисты

~3 ч

по замыслу автора — после «Обсуждение технологического стека»

23 · Soft skills

Лидерство в команде

~6 ч

по замыслу автора — после «Эффективные встречи и командная работа»

25 · Soft skills

Адаптация новых сотрудников

~5 ч

по замыслу автора — после «Коммуникация между техническими и нетехническими командами», «Эффективные встречи и командная работа»

27 · Soft skills

Собеседования

~6 ч

по замыслу автора — после «Коммуникация между техническими и нетехническими командами», «Технологические компании и корпоративная культура»

финал · в браузере, без ассистента

Экзамен

закрыт · записаться на курс

Путь по курсу словами
  • Ступень 1 · История вычислительной техники — ~4 ч
  • Ступень 1 · Хранение и представление данных — ~6 ч
  • Ступень 1 · Алгоритмы — ~4 ч
  • Ступень 1 · Обсуждение технологического стека — ~3 ч
  • Ступень 2 · Аппаратное обеспечение компьютера — по замыслу автора — после «Хранение и представление данных»; ~4 ч
  • Ступень 2 · Языки программирования — по замыслу автора — после «Алгоритмы»; ~3 ч
  • Ступень 2 · Угрозы информационной безопасности — по замыслу автора — после «Хранение и представление данных»; ~4 ч
  • Ступень 2 · T-shaped специалисты — по замыслу автора — после «Обсуждение технологического стека»; ~3 ч
  • Ступень 3 · Разработка программного обеспечения — по замыслу автора — после «Языки программирования»; ~5 ч
  • Ступень 3 · Структуры данных и базы данных — по замыслу автора — после «Аппаратное обеспечение компьютера», «Алгоритмы»; ~4 ч
  • Ступень 3 · Облачные вычисления — по замыслу автора — после «Аппаратное обеспечение компьютера»; ~3 ч
  • Ступень 3 · Ключевые soft skills в ИТ — по замыслу автора — после «T-shaped специалисты»; ~4 ч
  • Ступень 4 · Машинное обучение — по замыслу автора — после «Структуры данных и базы данных»; ~3 ч
  • Ступень 4 · Данные и информация для принятия решений — по замыслу автора — после «Структуры данных и базы данных»; ~4 ч
  • Ступень 4 · Кибербезопасность — по замыслу автора — после «Облачные вычисления», «Угрозы информационной безопасности»; ~8 ч
  • Ступень 4 · Организация проектов и Agile — по замыслу автора — после «Ключевые soft skills в ИТ»; ~3 ч
  • Ступень 4 · Коммуникация между техническими и нетехническими командами — по замыслу автора — после «Ключевые soft skills в ИТ»; ~4 ч
  • Ступень 4 · Планирование продуктивности — по замыслу автора — после «Ключевые soft skills в ИТ»; ~4 ч
  • Ступень 5 · Системный анализ — по замыслу автора — после «Разработка программного обеспечения», «Данные и информация для принятия решений»; ~6 ч
  • Ступень 5 · Коммуникация в GitHub и Jira — по замыслу автора — после «Организация проектов и Agile»; ~4 ч
  • Ступень 5 · Эффективные встречи и командная работа — по замыслу автора — после «Организация проектов и Agile», «Коммуникация между техническими и нетехническими командами»; ~5 ч
  • Ступень 5 · Фриланс и профессиональная самостоятельность — по замыслу автора — после «Обсуждение технологического стека», «Планирование продуктивности»; ~6 ч
  • Ступень 6 · Экономическая кибернетика — по замыслу автора — после «Данные и информация для принятия решений», «Системный анализ»; ~3 ч
  • Ступень 6 · Лидерство в команде — по замыслу автора — после «Эффективные встречи и командная работа»; ~6 ч
  • Ступень 6 · Адаптация новых сотрудников — по замыслу автора — после «Коммуникация между техническими и нетехническими командами», «Эффективные встречи и командная работа»; ~5 ч
  • Ступень 7 · Технологические компании и корпоративная культура — по замыслу автора — после «T-shaped специалисты», «Лидерство в команде»; ~6 ч
  • Ступень 7 · Визиты клиентов и стартовые встречи — по замыслу автора — после «Эффективные встречи и командная работа», «Адаптация новых сотрудников»; ~5 ч
  • Ступень 8 · Собеседования — по замыслу автора — после «Коммуникация между техническими и нетехническими командами», «Технологические компании и корпоративная культура»; ~6 ч

Программа · 28 юнитов

1История вычислительной техники

Понимать историческое изложение; описывать изобретения и последовательность событий на английском.

~4 ч
2Хранение и представление данных

Объяснять представление данных; читать подписи к таблицам истинности, дискам и лентам.

~6 ч
3Аппаратное обеспечение компьютера

Сравнивать компоненты компьютера; объяснять функции и иерархию памяти.

~4 ч
4Алгоритмы

Описывать порядок действий, условия и повторения на английском.

~4 ч
5Языки программирования

Сравнивать парадигмы; объяснять input, function, output и class/object.

~3 ч
6Разработка программного обеспечения

Описывать этапы разработки и требования; различать coupling и cohesion.

~5 ч
7Структуры данных и базы данных

Объяснять структуры и связи; использовать лексику stack, queue, tree, relation.

~4 ч
8Машинное обучение

Читать определения ML; сопоставлять виды обучения и основные термины.

~3 ч
9Облачные вычисления

Сравнивать IaaS, PaaS и SaaS; формулировать преимущества и ограничения.

~3 ч
10Угрозы информационной безопасности

Описывать угрозы и последствия; употреблять лексику защиты информации.

~4 ч
11Данные и информация для принятия решений

Различать data и information; объяснять результаты анализа.

~4 ч
12Системный анализ

Описывать процесс анализа, зависимости, причины и рекомендации.

~6 ч
13Кибербезопасность

Читать три тематических текста; объяснять угрозы, домены и средства защиты.

~8 ч
14Экономическая кибернетика

Объяснять feedback, control и decision-making в профессиональных текстах.

~3 ч
15Обсуждение технологического стека

Обосновывать выбор технологий через бизнес-потребности и компромиссы.

~3 ч
16T-shaped специалисты

Описывать профессиональные компетенции и развитие карьеры.

~3 ч
17Ключевые soft skills в ИТ

Обсуждать ответственность, неопределённость и командное взаимодействие.

~4 ч
18Организация проектов и Agile

Объяснять рабочие процессы и использовать устойчивые сочетания Agile.

~3 ч
19Коммуникация между техническими и нетехническими командами

Объяснять технические идеи простым английским; проверять понимание.

~4 ч
20Планирование продуктивности

Обсуждать приоритеты, нагрузку и рабочий распорядок.

~4 ч
21Коммуникация в GitHub и Jira

Понимать и обсуждать сообщения об изменениях и рабочие задачи.

~4 ч
22Эффективные встречи и командная работа

Обсуждать повестку дня, решения и следующие действия.

~5 ч
23Лидерство в команде

Описывать делегирование, координацию, цели и ответственность.

~6 ч
24Фриланс и профессиональная самостоятельность

Сравнивать профессиональные форматы и обсуждать отношения с клиентами.

~6 ч
25Адаптация новых сотрудников

Уточнять ожидания; обсуждать адаптацию и взаимодействие с новичками.

~5 ч
26Технологические компании и корпоративная культура

Описывать культуру, ценности и возможности профессионального развития.

~6 ч
27Собеседования

Отвечать на вопросы собеседования и объяснять свой опыт.

~6 ч
28Визиты клиентов и стартовые встречи

Употреблять вежливые реплики; обсуждать scope, deliverables и ожидания.

~5 ч